全部

项目招标,项目启动会,商务,会议,企业,红色,GIF,动态模板 VIP
春节商场营业时间,新年,营业时间,歇业通知,古风,红色,GIF,动态模板 VIP
寒假倒计时,寒假通知,假期,放假安排,教育,校园,学校,幼儿园,蓝色,简约,GIF,动态模板 VIP
春节商场营业时间,新年,营业时间,歇业通知,古风,红色,GIF,动态模板 VIP
幼儿园放假通知,寒假通知,放假时间,时间安排,教育,假期,蓝色,简约,GIF,动态模板 VIP
元旦,跨年,2025年,庆祝,新年,烟花,简约,红色,黄色,GIF,动态模板 VIP

调解不是处理劳动争议的必经程序。不过,经调解达成协议的,应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。

VIP
PART
01
法律援助

劳动关系双方当事人因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的纠纷。常见主要类型为:劳动关系确认、劳动合同争议、工作内容与离职、报酬福利与赔偿补偿、工伤社保等。

VIP

普法育未来

学法助未来

法律常识

维护法律安全

VIP
劳动纠纷的调解程序?

劳动关系双方当事人因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的纠纷。常见主要类型为:劳动关系确认、劳动合同争议、工作内容与离职、报酬福利与赔偿补偿、工伤社保等。

VIP
劳动争议的处理方式
02

在处理劳动争议的过程中,协商、调解均不是处理劳动争议的必经程序,但劳动仲裁是诉讼的必经前置程序。与一般的民商事仲裁裁决适用一裁终局不同,对劳动争议的仲裁裁决一般并非一裁终局。

VIP

维护法律安全

法律援助
VIP
PART
02
法律援助

调解不是处理劳动争议的必经程序。不过,经调解达成协议的,应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。

VIP
01
劳动纠纷是什么?

劳动关系双方当事人因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的纠纷。常见主要类型为:劳动关系确认、劳动合同争议、工作内容与离职、报酬福利与赔偿补偿、工伤社保等。

VIP

心灵奇旅

爱是一切

 
VIP

成为专业会员,VIP样式免费用

查看VIP特权 已有VIP去登录